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Guia prático: como organizar um evento corporativo de fim de ano

Veja dicas de organização, engajamento e ações pós-evento. Garanta uma experiência cada vez mais envolvente e positiva para todos os colaboradores.

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O que você vai encontrar neste guia:

A importância do engajamento

Entenda porque a participação ativa é a métrica mais importante

A importância do engajamento

Entenda porque a participação ativa é a métrica mais importante.

Estratégias e dicas pré e pós evento corporativo

Estratégias de comunicação eficiente, atividades preparatórias e como criar expectativa positiva entre os colaboradores.

Estratégias e dicas pré e pós evento corporativo

Estratégias de comunicação eficiente, atividades preparatórias e como criar expectativa positiva entre os colaboradores.

Ações pós-evento

Saiba como usar o pós-evento para fortalecer os laços com sua equipe e melhorar os próximos eventos corporativos.

Ações pós-evento:

Saiba como usar o pós-evento para fortalecer os laços com sua equipe e melhorar os próximos eventos corporativos.

Como a Botnicks pode te ajudar?

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Enquanto você organiza seu evento, deixe a Botnicks cuidar do engajamento dos colaboradores em todas as fases. Nossas soluções de IA garantem:

Enquanto você organiza seu evento, deixe a Botnicks cuidar do engajamento dos colaboradores em todas as fases. Nossas soluções de IA garantem:

Comunicação Inclusiva (Pré-Evento):

Envie convites, pesquisas e lembretes personalizados via WhatsApp, Teams ou Telegram, garantindo que o público operacional também seja impactado.

Comunicação Inclusiva (Pré-Evento):

Envie convites, pesquisas e lembretes personalizados via WhatsApp, Teams ou Telegram, garantindo que o público operacional também seja impactado.

Criar trilhas de aquecimento digitais para eventos corporativos, mantendo os colaboradores engajados e animados desde o primeiro momento.

Criar trilhas de aquecimento digitais para eventos corporativos, mantendo os colaboradores engajados e animados desde o primeiro momento.

Acompanhar de perto o engajamento de todos os colaboradores durante a preparação do evento da empresa, e garanta que a participação seja ativa.

Acompanhar de perto o engajamento de todos os colaboradores durante a preparação do evento da empresa, e garanta que a participação seja ativa.

Colher feedbacks e sugestões dos seus colaboradores, tanto antes quanto depois do evento, para melhorar continuamente a experiência.

Mensuração e Feedback (Pós-Evento):

Colete pesquisas de satisfação em segundos e gere People Analytics detalhado para transformar a experiência do próximo ano.

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